据申工社7月11日消息，“京东秒送”（上海）平台算法和劳动规则协商恳谈会召开。会上形成《2025年度“京东秒送”（上海）网约配送算法和劳动规则协议》。
在全国总工会、上海市总工会、杨浦区总工会的共同见证下，《协议》由劳动者方代表与平台方代表签字确认生效。
双方签订的《协议》围绕骑手收入、休息权益、劳动保护、协商协调机制等多方面达成共识。
具体如下：
平台为自主招聘的全职网约配送员依法缴纳五险一金。确保其在正常提供劳动情况、符合平台制度规范等条件下，入职前3个月收入不低于5000元/月（不包括个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金等）。众包网约配送员在正常劳动情况下，小时劳动报酬综合计算不低于25元。
网约配送员每日配送时间不超过11小时，连续配送4小时以上者给予提示提醒。
根据网约配送员单量、订单高峰、恶劣天气、远距离订单、交通管制等场景，识别订单在各个环节的配送难度，动态延长网约配送员配送时效，减缓配送压力、降低事故风险。
在配送时长计算中优化安全限速规则，最高瞬间时速不超过25km/h。
提供5万顶智能头盔，保护网约配送员安全配送。
持续建设“清凉驿站”、开展“暖冬行动”，极端天气下暂停配送业务。
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